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Recrutement
Objectif gagnant gagnant : des collaborateurs motivés et compétents pour répondre favorablement aux besoins de l'entreprise.
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Formations
Engagement commun fort de développement des compétences.
Gestion de carrière
Faire évoluer les compétences, promouvoir la mobilité interne.
Politique sociale
Politique sociale et salariale pour une entreprise vivante et dynamique.
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